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HR(人力资源专业知识）【晋原街道】
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刷新时间：2026-03-23 17:24:43
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职位描述
工作性质：
职位类别：
工作区域：
招聘人数：
工作年限：
学历要求：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试，员工入职手续办理
2、公司内部员工档案的建立与管理，负责员工考勤及工资绩效的核算
3、负责部门一些日常行政处理，配合上级做好行政人事方面的工作，做好信息的上传下达
4、26-38岁以下，大专及以上学历、人力资源管理、行政管理专业，一年以上相关工作经验，具有良好的沟通能力、逻辑思维能力、抗压能力
5、3000-5000/月，单休，早九晚五点半，法定节假日休
职位有效期：2026年04月22日
企业地址
晋原镇桃源大道191号附205号10栋2层
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30-60人
晋原镇桃源大道191号附205号10栋2层
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